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教职工管理手册

年级部或处室等单位岗位职责

  • 发布者:admin

  • 发布时间:2020-07-17

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年级部或处室等单位岗位职责


(一)办公室工作职责

1、负责学校行政、党务的日常工作,协调各处室、年级部工作;

2、负责接待领导、来宾,外地来信、来访;

3、管理学校印信、收发文件,管理档案室;

4、制定校历、主要工作安排表、作息时间表;

5、做好教职工、领导干部等相关会议的组织和准备,负责段君毅图书馆及其大小会议室的卫生、安全及开会用音响设备的维修、调试,做好会议记录等工作,并及时善后总结;

6、结合宣传中心起草文件、报告、总结及领导同志的讲话等;

7、负责学校宣传屏幕、横幅的安装、制作及维修等;

8、负责妇女及计划生育工作;

9、负责学校的综合治理工作;

10、负责信访、纪检检查工作;

11、负责处室、领导干部办公室的调配;

12、做好其他处室等部门没有涵盖的工作。

(二)政教处工作职责

1、根据学校的总体工作计划制定全校的德育工作计划,并组织实施;

2、贯彻《中学德育大纲》,抓好《中学生日常行为规范》的落实,对学生经常进行法制教育、纪律教育、常规教育等,建立健全学生管理的各项规章制度;

3、负责对各年级学生操行和学生管理工作进行量化、考核、评价;

4、对全校班主任工作进行业务指导、综合评价,安排评选模范班主任、优秀班集体;

5、组织开展全校性的大型教育活动,协同团委组织学生开展丰富多彩的课余文化教育活动,组织学生定期进行安全演练;

6、组织指导学生开展社会实践活动,开学初组织新生进行军训;

7、组织指导学校学生会的工作,协同团委会组织召开"双代"会(团代会、学代会);

8、负责升旗仪式,安排好旗下讲话;

9、负责学生奖惩的审核批准,做好优秀学生、模范学生干部的评选工作;

10、负责学生资助及学费减免工作,管理并发放各级各类拨发的学生资助资金;

11、负责全校学生的身心健康、人身保险,做好心理咨询及卫生、防疫工作,招聘并管理校医人员,组织学生体检;

12、负责校园卫生、统一组织的校外卫生工作;

13、负责学校体育器材、塑胶操场的管理,组织学生积极开展体育活动,做好毕业年级的体育测试,组织上好"两操"(早操、课间操);

14、负责学校的安全保卫、各种车辆的停放等工作;

15、负责全校电子眼的安装、施工、维修、调试;

16、配合武装部门做好征兵工作,负责对应征学生的政治资格审查;

17、负责学校的户籍管理工作,联系公安部门;

18、组织年级部选聘班主任工作;

19、组织年级部统一定做校服;

20、负责教室的调整与安排工作;

21、注册学籍,发放学生证、学业水平测试证、毕业证,协同年级部分班;

22、严格管理学生的进出,清查私自安插学生,负责办理学生的入学、休学、转学、退学手续;

23、一旦停电及时准确发布作息信号;

24、其他与学生教育管理有关的工作。

(三)宣传中心工作职责

1、负责宣传工作,办好学校网站,树立学校的良好外在形象;

2、办好学校电视台,加强学生的思想教育工作,树立正面形象,鞭挞不良现象;

3、参与校园文化建设工作,负责学校宣传横幅、图版的安装、制作及维修等;

4、负责对外投稿;

5、负责起草各种重大文件、报告、总结和重要会议的领导人讲话;

6、安排好学校活动的录音、录像、摄影等工作;

7、负责学校大事记、年鉴、组织沿革的撰写;

8、其他有关学校宣传工作。

(四)生活处工作职责

1、聘任并管理宿舍工作人员,安排学生住宿工作;

2、负责宿舍卫生工作,加强宿舍文化建设,为学生努力创设安静、清洁、文明、安全的就寝环境;

3、结合财务处负责宿舍床张的购置;

4、管理学生按时就寝,严查学生午休、晚睡旷宿现象,确保学生睡觉期间安静、安全;对各年级、班级就宿情况进行量化考核。

5、做好防火、防盗、防水、防破坏工作,严禁学生使用明火、私接电器等,认真做好消防安全工作;

6、配合人事财务处及时收交住宿费;

7、负责学生餐厅和教职工餐厅的工作,招租承包人员,并签订合同;教育和帮助炊管人员牢固树立为师生服务的思想;

8、监督并保证炊管人员上岗体检,严禁传染病患者从事炊厨工作;

9、依据国家食品卫生法律法规,制定和落实食品卫生安全制度、食堂卫生安全措施,确保师生的饮食安全;

10、负责招租并管理学校的生活超市;

11、管理食堂所售饮食的采购和出售,严把质量关、卫生关、价格关等;

12、定期组织召开师生座谈会,了解和征求师生对伙食的意见和要求,不断改进食堂工作;

13、组织管理学生的就餐秩序,并对学生进行量化管理;

14、创办学校廉政灶,管理并经营好学校教职工餐厅;

15、负责来客就餐的招待安排工作;

16、其他与学生就寝、就餐有关的工作。

(五)教务处工作职责

1、根据学校总体工作计划制定学校教学计划,并组织实施;

2、设置教学课时;

3、全面负责安排全校性考试,确定试题,组织命题或提出命题要求。组织安排中招、高招、学业水平测试的报名、监考及评卷工作;

4、编印并发放教案本、听课记录本;

6、招租并管理学校的文印工作;

7、统筹协调全校教师教学工作的安排;

8、组织年级部选聘任课教师工作;

9、负责课任教师招聘计划的拟定及招聘工作;

10、征订并发放学生课本,组织年级部征订教辅资料、编写校本教材等,配合财务处结算书籍资料文印费;

11、制定教职工收入分配办法;

12、负责教师办公室的调配工作;

13、其他与教学有关的事务性工作。

年级部负责,责任人:各年级部主任

(六)教科处工作职责

1、根据学校总体工作计划制定科研工作计划,并组织实施;

2、负责学生评价教师工作;

3、指导并组织全校各教研组、备课组的教学业务开展工作;

4、负责全校学科教研组长的选聘;

5、负责全校教师的教学业务培训,聘请专家讲学,组织外出学习,协助上级教研部门来我校调研;

6、组织指导全校教师进行教育科学理论学习;

7、承担并组织国家、省、市级教育科研课题的研究,确定并组织校级教育科研课题的研究;

8、组织指导各年级、各学科开展教育科研工作,指导各科教师选定科研课题,撰写科研论文;

9、负责各学科的课堂教学改革的研讨、探索和推广;

10、负责重点教改实验教师的培养;

11、积极开展听评课活动,组织教学比赛,认真做好优质课教师、优秀教师的推、评选工作;

12、指导各年级开展校本教研、校本教材的开发和培优教学;

13、负责教职工职称评定工作;

14、其他与教科研有关的工作。

(七)现代教育技术处工作职责

1、负责现代教育技术组、图书阅览组、理化生实验组等教辅人员的管理;

2、负责管理学校各种教学设备、电教器材、学生微机室、影像系统、教学设施等;

3、负责图书馆、实验室、学生微机室的安全、卫生工作;

4、负责全校网络的开发、完善、管理工作,保障网络的畅通;

5、努力实现网上阅卷,开发现代化办公,使学校管理网络化;

6、调试作息发布设备;

7、其他与教育技术、教学有关的工作。

(八)总务处工作职责

1、负责学校教育教学的后勤供应和保障服务;

2、管理学校锅炉房,保证向师生及时充足的供应开水;

3、负责校舍、墙壁、床张、桌凳等的维修;

4、负责水、电、暖、气设施设备的检查、维修、保养;

5、负责各种用品、用具的保管、发放等工作,仓库保管员做好学校购置物品的管理和详细的入、出库登记;

6、管理学校的花草树木,安排人员经常浇水、施肥、修剪、拔草等工作;

7、联系垃圾处理站,及时清运学校垃圾;

8、管理清洁工,保持师生员工的厕所卫生;

9、负责学校批准的学校基建项目的建设;

10、对批准的基建项目,在有关部门的配合下,按基建程序组织施工;

11、负责组织会审施工,提出技术要求,监督检查工程质量;

12、负责校园的绿化、道路场所的硬化工作;

13、承办领导交给的其他任务。

(九)财务处工作职责

1、负责学校人事工作,办理教职工的调动、退休、退养、工资审核等手续,协调各处室统一招聘临时工;

2、贯彻执行国家有关法律、法规和财务规章制度,坚持勤俭办学的方针,开展结财、理财、聚财,依法多渠道筹集资金;

3、制定学校财务制度,规范财务管理,认真做好财务公开;

4、如实反映学校财务收支状况,提高会计核算质量,及时编制和报送周、月、年度报表,准确真实的提供各种财务信息,当好领导的参谋和助手;

5、建立会计档案管理制度,做好会计档案的立卷工作,保管一年后定期交档案室存档,保证会计档案的完整性;

6、做好财务人员的思想政治工作和业务考核工作,加强职业道德教育,充分调动全处人员的工作积极性,定期对会计人员进行业务培训,不断提高全处人员的业务素质和综合素质;

7、做好本处室的各项安全工作,谨防财务盗窃发生;

8、合理安排基建投资,审核预决算,严格控制造价,节约开支;

9、管好学校的各项收入和支出,每月及时造表发放教职工课时费(岗位工资)、班主任费、奖金、自筹人员及临时工工资、加班工资等,并短信通知教职工;

10、每学期初召开教务处、生活处、年级部、各班主任参加的清理收费情况的联席办公会,每学期末结合教务处结算书籍资料费、文印费、复印费等;

11、审批各部门所需物品价格,进行集体采购、工程招标、资助学生、医疗保险等并负责联系财政局、人社局、教育局跑办手续,严防铺张浪费,偷吃差价;

12、负责学校固定资产的管理工作,做好造册登记,严防校产流失;

13、完成学校领导交办和处室需协办的各项工作。

(十)工会工作职责

1、协助党总支做好教职工的政治思想工作,开展多种形式的自我教育活动,调动广大教职工的工作积极性,推进学校各项工作的开展;

2、依法维护教职工的合法权益,增强广大教职工的主人翁责任感;

3、开展教职工互助活动,搞好国家政策范围内教职工生活困难补助的发放;

4、组织教职工开展有益身心的文艺体育活动;

5、负责退离休、伤病教师的慰问工作;

6、制定并组织落实对教职工及其亲属因病探视规定;

7、做好教职工红白事工作;

8、组织召开教职工代表大会;

9、坚持依法办学,汇集并编印学校各项规章制度、管理手册等;

10、走出学校,联络知名校友,为捐资建校、捐资助学等募集资金;

11、参与学校大型校舍建设;

12、完成党总支委托的其他工作。

(十一)团委工作职责

1、贯彻执行党组织和上级团组织的决议,制定团委工作计划,对团员青年进行政治理论教育、思想品德教育和良好行为习惯的教育培养;

2、负责组织丰富多彩、健康有益的团的活动;

3、协助学校有关部门做好对内外宣传工作,积极参加学校的精神文明建设和环境美化工作;

4、抓好团的组织建设工作,做好吸收团员、收交团费的工作,负责团员档案的管理和接转,负责团员证的颁发和注册;

5、负责优秀团员、团干部、优秀团支部的评选和违纪团员的处分;

6、配合政教处组织指导学生会、团委会干部工作;

7、负责学校业余党校的活动,培养入党积极分子,向党组织积极推荐优秀学生;

8、完成党总支交办的其他工作。

(十二)年级部工作职责

1、拟定年级科任教师、班主任聘任方案,抓好教师队伍建设;选聘各科备课组长。

2、负责所在年级全体学生的教育和管理,组织指导年级学生会工作;

3、召开家长座谈会,研讨对学生的教育与管理;

4、负责对本年级全体教师及其课堂教学的管理(含音体美课);

5、负责年级教学工作和教科研工作;

6、定期召开年级班主任会议、备课组长会议、全体教师大会,对年级各项工作进行部署、安排、调研、指导,量化检查,督促落实,及时抽查作业批改、教案书写等情况;

7、负责年级内任课教师的工作考核、奖金分配计算、课时费的分配计算等;

8、负责年级学生安全,所在教学楼的安全、卫生、秩序,以及本年级教师办公室的卫生;

9、在教务处的统一组织下负责教辅资料的公开竞标征订,组织教师自编校本教材;

10、负责年级其他工作。